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- Todas las tribunas de Corresponsables con motivo de ESG Spain 2026
- La circularidad como nueva lógica de negocio
- Salud, inclusión y entorno: la sostenibilidad que cuida de las personas
- Economía circular: la sostenibilidad que impulsa el crecimiento
- Entender el contexto para tomar mejores decisiones
- Oportunidades y talento sin etiquetas
- Liderazgo responsable e inclusivo para construir organizaciones resilientes
- Descarbonizar para ganar competitividad: el equilibrio que debemos alcanzar en torno a la energía
- ESG en salud reproductiva: el propósito como palanca
- Diseñar las reglas de una inclusión real
- Infraestructuras energéticas para una economía más resiliente y competitiva
- Una conversación que continúa más allá de ESG Spain 2026
La sostenibilidad empresarial atraviesa una etapa de transformación. Más allá del cumplimiento normativo o de los compromisos adquiridos durante los últimos años, las organizaciones afrontan ahora el desafío de integrar los factores ambientales, sociales y de buen gobierno en el centro de sus decisiones estratégicas y conectarlos con cuestiones tan determinantes como la competitividad, la innovación, la gestión de riesgos o la creación de valor a largo plazo.
En este contexto, ESG Spain 2026 – Corporate Sustainability Forum, organizado por Forética, celebró el pasado 10 de septiembre en la Real Fábrica de Tapices de Madrid su decimocuarta edición, consolidándose como uno de los principales espacios de encuentro y reflexión sobre sostenibilidad empresarial en España.
La jornada reunió a representantes empresariales, institucionales y sociales, junto a expertos nacionales e internacionales, para analizar algunas de las tendencias que están configurando el presente y el futuro de la agenda ESG. La cita permitió abordar desde diferentes perspectivas los cambios regulatorios y tecnológicos, la evolución de los riesgos ambientales y sociales, la transición energética, la economía circular, el impacto de la inteligencia artificial o la necesidad de avanzar hacia modelos empresariales capaces de generar crecimiento y, al mismo tiempo, responder a los grandes desafíos sociales y ambientales.
Con más de 450 asistentes presenciales, más de 3.000 participantes online y alrededor de 35 ponentes nacionales e internacionales, ESG Spain volvió a poner de manifiesto la creciente transversalidad de la sostenibilidad. Una agenda que ya no corresponde exclusivamente a los departamentos especializados, sino que está cada vez más vinculada con la dirección de las compañías, sus modelos de negocio, sus inversiones, la gestión del talento y su capacidad de adaptación ante escenarios económicos y sociales cada vez más complejos.
La diversidad de temas abordados durante el encuentro refleja precisamente esa evolución. La sostenibilidad se traduce hoy en decisiones sobre cómo producir y consumir recursos, cómo transformar los sistemas energéticos, cómo diseñar infraestructuras más resilientes, cómo garantizar la inclusión y la igualdad de oportunidades, cómo incorporar criterios responsables al liderazgo empresarial o cómo trasladar el propósito corporativo a la actividad diaria de las organizaciones.
Con motivo de ESG Spain 2026, Corresponsables ha querido ampliar esta conversación reuniendo las reflexiones de diez profesionales y referentes vinculados a distintos ámbitos de la sostenibilidad. A través de una serie especial de tribunas, sus protagonistas analizan algunos de los desafíos que están definiendo actualmente la transformación sostenible de empresas y organizaciones.
Circularidad, energía, inclusión, salud, liderazgo o competitividad son algunos de los ejes de unas reflexiones que permiten profundizar en las cuestiones planteadas durante ESG Spain 2026 y, sobre todo, observar cómo la sostenibilidad se está trasladando desde los grandes compromisos hacia decisiones concretas capaces de transformar organizaciones, sectores y modelos de negocio.
Todas las tribunas de Corresponsables con motivo de ESG Spain 2026
La circularidad como nueva lógica de negocio
Cristina Sánchez, Directora Ejecutiva de Impacto Positivo y Sostenibilidad de Leroy Merlin España
Cristina Sánchez plantea la necesidad de entender la circularidad desde todo el ciclo de vida del producto, empezando por el diseño y extendiéndola a la cadena de suministro, la logística, la reparación y la segunda vida. Una transformación que permite preservar recursos y valor, al tiempo que abre nuevas oportunidades de negocio y competitividad.
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Salud, inclusión y entorno: la sostenibilidad que cuida de las personas
Catherine Cummings, Directora de Sostenibilidad y Relaciones Institucionales de Sanitas
Catherine Cummings defiende una visión de la sostenibilidad social estrechamente ligada a la prevención, la salud y el entorno. Desde el enfoque One Health, aborda la importancia de promover hábitos saludables, crear espacios más inclusivos y eliminar barreras para garantizar un acceso equitativo a la salud.
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Economía circular: la sostenibilidad que impulsa el crecimiento
Paloma Cabral, Directora de Impacto Corporativo de McDonald’s España
Paloma Cabral analiza la sostenibilidad como una palanca de competitividad, innovación y crecimiento a largo plazo. La economía circular, el abastecimiento responsable, la eficiencia de los recursos y la colaboración a lo largo de la cadena de suministro aparecen como elementos clave para construir negocios más resilientes.
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Entender el contexto para tomar mejores decisiones
Severiano Solana, Director de Estrategia y Seguimiento de Sostenibilidad de CaixaBank
Severiano Solana reflexiona sobre el papel de los criterios ASG como una herramienta para comprender mejor un entorno económico en transformación. Integrarlos en la estrategia, la gestión de riesgos y las decisiones financieras permite ampliar la información disponible, anticipar cambios e identificar nuevas oportunidades.
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Oportunidades y talento sin etiquetas
Sara Giménez, Directora General de la Fundación Secretariado Gitano y Representante de España ante el Comité contra el Racismo y la Intolerancia de la Comisión Europea
Sara Giménez aborda las barreras educativas, laborales y de discriminación que siguen limitando las oportunidades de muchas personas gitanas. Frente a ellas, reivindica el empleo, la inclusión y la capacidad de las empresas para identificar talento más allá de los prejuicios como motores de transformación social y competitividad.
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Liderazgo responsable e inclusivo para construir organizaciones resilientes
Ana Millán, Directora de Negocio Responsable de Accenture y de la Fundación Accenture en España
Ana Millán vincula la resiliencia empresarial con una integración real de los criterios ESG, una cultura inclusiva y un liderazgo responsable. En un contexto de aceleración tecnológica y cambio constante, señala que cuidar el talento, fortalecer la confianza e innovar de manera ética son factores estratégicos para generar valor duradero.
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Descarbonizar para ganar competitividad: el equilibrio que debemos alcanzar en torno a la energía
Loreto Ordóñez, CEO de ENGIE
Loreto Ordóñez propone ampliar la mirada sobre la transición energética para vincular descarbonización, competitividad, autonomía estratégica e innovación industrial. La energía limpia y local aparece así no solo como respuesta al reto climático, sino como una oportunidad para fortalecer la economía, atraer inversión y generar empleo.
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ESG en salud reproductiva: el propósito como palanca
Vicky Vila, Global ESG & Sustainability Manager de IVI RMA Global
Vicky Vila explica cómo los criterios ESG adquieren verdadero sentido cuando se conectan con el propósito y los impactos materiales de la organización. En el ámbito de la reproducción asistida, esta integración abarca desde la experiencia y protección del paciente hasta la ética clínica, el talento, la gobernanza, la digitalización y la gestión ambiental.
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Diseñar las reglas de una inclusión real
Eva Moral, triatleta paralímpica y medallista de bronce en Tokio 2020
Desde su experiencia personal y deportiva, Eva Moral reflexiona sobre la importancia de diseñar entornos, productos y servicios accesibles desde el principio. Su tribuna pone el foco en la autonomía, la escucha y la colaboración como condiciones necesarias para que la inclusión deje de depender de adaptaciones puntuales y se convierta en una realidad estructural.
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Infraestructuras energéticas para una economía más resiliente y competitiva
Javier Goñi, CEO de Exolum
Javier Goñi reivindica el papel estratégico de las infraestructuras energéticas para garantizar seguridad de suministro, competitividad y resiliencia. La transición energética, sostiene, necesitará redes capaces de transportar, almacenar y gestionar nuevas soluciones energéticas, apoyadas en planificación, inversión y colaboración público-privada.
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Una conversación que continúa más allá de ESG Spain 2026
Las distintas perspectivas reunidas en esta serie muestran que la sostenibilidad empresarial no responde a una única hoja de ruta. Su avance depende de la capacidad de abordar simultáneamente cuestiones ambientales, sociales, económicas y de gobernanza y, especialmente, de convertir los grandes objetivos en decisiones concretas dentro de las organizaciones.
Con esta selección de tribunas, Corresponsables da continuidad a algunas de las conversaciones abiertas en ESG Spain 2026, acercando la visión de empresas, organizaciones y profesionales que están trabajando desde ámbitos muy diferentes para integrar la sostenibilidad en la estrategia, impulsar la transformación de sus sectores y contribuir a una economía más competitiva, inclusiva y resiliente.
Accede a más información responsable en nuestra biblioteca digital de publicaciones Corresponsables y en la Ficha Corporativa de Forética en el Anuario Corresponsables 2026.


