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EL MOVIMIENTO B CORP CUMPLE DOS DÉCADAS REDEFINIENDO EL SIGNIFICADO DE ÉXITO EMPRESARIAL                                             

Lucas Hunter, Director Ejecutivo Interino de B Lab Spain

El movimiento B Corp cumple dos décadas consolidándose como una de las iniciativas empresariales más relevantes para transformar la economía desde el propósito, la sostenibilidad y la responsabilidad. Nacido en 2006 con 81 empresas pioneras, hoy reúne a más de 10.400 compañías en 103 países y 163 sectores, con más de un millón de personas empleadas. En España, diez años después de su llegada, la comunidad supera las 334 empresas certificadas, genera más de 44.000 empleos y alcanza cerca de 16.000 millones de euros de facturación agregada. Más allá de su crecimiento, el movimiento impulsa un modelo empresarial más humano, resiliente y competitivo, que sitúa a las personas y al planeta en el centro de la estrategia. Los datos sobre salario digno, satisfacción laboral, crecimiento de ingresos y creación de empleo evidencian que las B Corps no solo generan impacto positivo, sino que también fortalecen su capacidad de adaptación en contextos de incertidumbre. Con la entrada en vigor de los nuevos Estándares de B Lab en 2026, el reto pasa de demostrar que otra forma de hacer empresa es posible a escalar su impacto colectivo e influir estructuralmente en la economía.

Marcos González, Presidente Editor de Corresponsables, de su Fundación y de ObservaRSE

El movimiento B Corp se ha consolidado como una referencia clave para avanzar hacia una economía más sostenible, inclusiva y responsable. Su crecimiento refleja un cambio profundo en la manera de entender la empresa, donde el éxito ya no se mide únicamente por los resultados económicos, sino también por la capacidad de generar impacto positivo en las personas, las comunidades y el medioambiente. La certificación B Corp reconoce a aquellas organizaciones que asumen altos estándares de desempeño social y ambiental, transparencia y gobernanza, respondiendo a las expectativas de consumidores, inversores y empleados cada vez más comprometidos con los grandes retos globales. En este contexto, las empresas con propósito están demostrando que es posible combinar competitividad, innovación y responsabilidad. Latinoamérica, por su parte, destaca por el liderazgo de empresas que impulsan valor económico y social. Desde Corresponsables, como uno de los pocos medios B Corp en España, reafirmamos nuestro compromiso con visibilizar buenas prácticas y promover una cultura empresarial ética, transparente y orientada al impacto positivo.

“La credibilidad existe cuando lo que dices encaja con lo que haces”                                                                             

Enrique Valero                                   

“La única forma de mantener una credibilidad real es la honestidad radical”                                   

Fátima Carmena                                    

Como empresa B Corp, siempre nos marcamos objetivos que van más allá                                                                                   

El propósito se nota los lunes                                                                                                                                                                                                           

El propósito como eje estratégico y de transformación cultural, también en los Consejos de Administración

“Ser B Corp es mucho más que una certificación: es una seña de identidad”                                                                                         

“La resiliencia se construye integrando el impacto en la estrategia de negocio”                                                                                          

Tienes propósito, cultura y valores. ¿Y aún así no tienes el equipo adecuado para crecer?                                                            

La inclusión como propósito: la mirada de Heura                                                                                                                                                               

Anna Maria Gallart Serral                         

Responsable de Sostenibilidad y B Corp del grupo MaserGrup                                                                                                                                           

Sin viabilidad económica, el impacto positivo es un mito                                                                                                                                          

Eric Mass                                     

COO de MIRIHI                                                                                                                                                                                                                                                    

Kilian Zaragozá                          

CEO y fundador de Naria                                                                                                                                                                                                                                                     

Diseñar el impacto en tiempos de inteligencia artificial                                                            

Creative Director & Partner de NOMON                                                                                       

Eficiencia estratégica: la fórmula para lograr la transición green                                                     

Head of strategy de normmal                                                                                                       

La cadena de valor como nuevo territorio de impacto y resiliencia                                                                    

Responsable de Desarrollo de Negocio de Omplim                                                                    

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