El grupo sanitario Ribera ha sido reconocido, un año más, entre las 100 mejores empresas para trabajar en España, según el prestigioso ranking elaborado por Actualidad Económica-El Mundo, una de las clasificaciones de referencia en el ámbito de la gestión del talento y los recursos humanos en nuestro país.
Ribera es, además, el único grupo hospitalario incluido en esta edición del ranking, un reconocimiento que pone en valor la estrategia de la compañía para atraer, desarrollar y fidelizar el talento, así como su compromiso con el bienestar de sus profesionales.
Para elaborar esta clasificación, Actualidad Económica analiza diferentes aspectos relacionados con la gestión de personas, entre ellos la compensación y los beneficios sociales, la estrategia y planificación de plantillas, el desarrollo y desempeño profesional, la formación, las condiciones de trabajo y las iniciativas relacionadas con la sostenibilidad, la responsabilidad social y el buen gobierno corporativo. La presencia del grupo sanitario Ribera en este ranking supone un reconocimiento al trabajo desarrollado en todas estas áreas y a la cultura corporativa construida en torno al cuidado de las personas.
«Este reconocimiento es el reflejo del compromiso de nuestros profesionales y de una forma de entender las organizaciones en la que las personas están en el centro. Seguir impulsando iniciativas que favorezcan su bienestar, desarrollo profesional y conciliación es un objetivo prioritario para Ribera», destaca el director de Personas del grupo, Salvador Sanchis.
Ribera desarrolla diferentes iniciativas dirigidas a mejorar la experiencia de sus profesionales, promoviendo un entorno laboral basado en la escucha activa, la formación continua, la igualdad de oportunidades y la conciliación entre la vida personal y profesional. Entre ellas destaca el programa Ribera Life, que aborda el bienestar de manera integral a través de acciones relacionadas con la salud física, emocional, social, profesional y financiera.
Además, el grupo sanitario Ribera mantiene una firme apuesta por el desarrollo del talento interno, con programas de formación continuada, itinerarios de crecimiento profesional y oportunidades de movilidad dentro del grupo, favoreciendo la adquisición de nuevas competencias y la evolución de las carreras profesionales de sus equipos.
Con más de 9.800 profesionales y presencia en España y Europa, Ribera considera que la excelencia asistencial está estrechamente vinculada al compromiso y bienestar de las personas que forman parte de su organización. Por ello, continúa impulsando políticas y programas que contribuyen a crear entornos de trabajo más saludables, inclusivos y sostenibles.
La inclusión, un año más, en el ranking de las 100 mejores empresas para trabajar en España reafirma esta apuesta y consolida al grupo sanitario Ribera como una de las organizaciones mejor valoradas en materia de gestión de personas dentro del sector sanitario.
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