Cristina de Anduaga Vázquez
Gerente ESG del Grupo PRIM
"En PRIM, la Sostenibilidad se construye desde la humanización de la salud, el enfoque One Health y una cultura ética sólida"
Desde 2005 el ecosistema de comunicación líder en RSE, Sostenibilidad y ESG


Compañía española cotizada líder en el sector de la salud, con 156 años de trayectoria, especializada en el desarrollo, fabricación y distribución de soluciones que mejoran la calidad de vida de las personas. A través de sus principales segmentos de actividad, Tecnologías Médicas y Movilidad y Cuidados de la Salud, ofrece soluciones integrales que abarcan todo el ciclo asistencial, desde la prevención hasta la recuperación y seguimiento del paciente.
"En PRIM, la Sostenibilidad se construye desde la humanización de la salud, el enfoque One Health y una cultura ética sólida"
- Internacional (Filiales en Portugal e Italia y venta en +60 países)
- 16 unidades de negocio
- 251M euros
- Donaciones en 2025 por valor en el mercado de más de 83.900 euros
- 983 profesionales (51% mujeres, 49% hombres)
- 11.989 tCO₂e de emisiones totales
- 95% valoración de residuos
- 88% consumo eléctrico renovable con garantías de origen
- Sello Empresa Familiarmente Responsable (efr)
- Reconocidos en 2026 como Best Company for All Talent 2026
- Percentil 82º en EcoVadis (medalla de bronce)
La plataforma EcoVadis reconoce a PRIM con la Medalla de Bronce por su avance en sostenibilidad
PRIM ha obtenido una puntuación de 70 sobre 100 en la evaluación de sostenibilidad de EcoVadis, situándose en el percentil 82 y logrando la Medalla de Bronce. Según Fernando Oliveros, Consejero Ejecutivo de PRIM, “este resultado es fruto del compromiso de todas las personas que forman PRIM, cuyo trabajo ha permitido que la compañía avance de manera significativa en materia ESG. Este reconocimiento nos impulsa a seguir elevando nuestro nivel de exigencia y llega en un momento clave, mientras desarrollamos nuestro II Plan de Sostenibilidad, que definirá la hoja de ruta de PRIM para los próximos años”.
PRIM incorpora los primeros BMW iX3 eléctricos en su flota corporativa
El Grupo PRIM ha reforzado su estrategia de sostenibilidad con la incorporación de los primeros vehículos eléctricos BMW iX3 que llegan a España, destinados inicialmente a su equipo directivo, dentro de un plan de electrificación progresiva de su flota corporativa. El objetivo de la empresa es alcanzar al menos un 50% de flota propia electrificada antes de 2030 y avanzar hacia la neutralidad en emisiones de alcance 1 y 2 en el año 2040.
PRIM Academy
Grupo PRIM impulsa PRIM Academy, una plataforma educativa categorizada por especialidad médica que ofrece formación gratuita a profesionales sanitarios, combinando contenidos digitales y formación presencial. La iniciativa permite ampliar conocimientos sobre técnicas, productos, tratamientos y soluciones innovadoras, además de facilitar talleres prácticos en entornos seguros.
En 2025, PRIM Academy ofreció 24.500 horas de formación a más de 3.500 asistentes y puso en marcha 78 nuevos cursos, ampliando su cobertura en España y Portugal y reforzando el compromiso de la compañía con la actualización continua de los profesionales de la salud
PRIM Social y acceso a la salud
A través de PRIM Social, la compañía canaliza su acción social mediante alianzas con organizaciones sociales, voluntariado corporativo y colaboraciones locales, con el objetivo de contribuir a romper barreras de acceso a la salud y apoyar a colectivos vulnerables. El programa se articula en torno a la humanización de la salud, el voluntariado social y ambiental, y el apoyo a iniciativas solidarias.
En 2025, Grupo PRIM reforzó sus donaciones de productos y tecnología sanitaria, con un incremento del 16% respecto al año anterior, hasta superar los 83.900 euros. Entre las actuaciones destacadas figura el apoyo al proyecto de Mensajeros de la Paz en Honduras, orientado a ampliar el acceso a soluciones ortopédicas para colectivos vulnerables.
Plan de Descarbonización
Grupo PRIM cuenta con un Plan de Descarbonización orientado a reducir su impacto climático y avanzar hacia la neutralidad en carbono en los alcances 1 y 2 para 2040. La hoja de ruta se apoya en la transición progresiva de la flota corporativa hacia vehículos eléctricos, el aumento del consumo de energía renovable y la mejora de la eficiencia energética mediante inversiones en instalaciones y tecnología.
Entre los principales avances de 2025, la compañía reforzó el uso de energía renovable mediante un nuevo contrato con Garantías de Origen, alcanzando un 88,18% de consumo eléctrico renovable y reduciendo en un 28,6% las emisiones de alcance 2 respecto al ejercicio anterior.
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