ODS10. ‘X’ empresarial: solución compartida para problemas complejos
Tribuna de Enrique Galván, director de Plena inclusión España (@Plenainclusion)
ODS4.Los retos globales nos urgen a proporcionar soluciones prácticas, individuales y colectivas, que integramos en nuestros cursos dirigidos a los futuros líderes
Artículo de opinión de Belén López, PhD. Directora de Responsabilidad Social Corporativa,…
ODS1.»Integramos la lucha contra la pobreza y la exclusión social como objetivo principal»
Artículo de opinión de José Javier López, Director de la Red Europea de…
ODS5.»Las empresas con liderazgo femenino tienen un objetivo de crecimiento tres veces superior al de las empresas gestionadas por hombres «
Artículo de opinión de Marta Gasca Gómez, directora de culturaRSC.com (@CulturaRSC)
ODS11. Un impacto negativo en la reputación puede ser vital para la supervivencia de una compañía en un mundo en el que la ciudadanía está cada día más comprometida con los factores sociales y medioambientales
Artículo de opinión de Ángel Alloza,CEO Corporate Excellence – Centre for Reputation…
ODS12. ¿Voluntariado o volun-negocio?
Tribuna de Mar Amate, directora de la Plataforma del Voluntariado de España
ODS11. La Responsabilidad Social Empresarial y la contribución a los ODS de las pymes
Tribuna de PIMEC, petita i mitjana empresa de Catalunya
ODS11.»Las empresas estamos trabajando en favor de la sostenibilidad, un compromiso que no podemos retrasar más: No contamos con un Planeta B»
Articulo de opinión de Antonio Garamendi, presidente de la CEOE(@agaramendil)
ODS11.» La sociedad nos demanda ser más sostenibles, más iguales, más comprometidos, más verdes… y el tejido empresarial debe adaptarse a este nuevo entorno socio-económico»
Artículo de opinión de Miguel Garrido, presidente de CEIM Confederación Empresarial de Madrid…
ODS11.»Las empresas somos motores aceleradores del cambio y como tales tenemos un importante papel en la sociedad»
Artículo de opinión de Julien Veyrier, Director de Recursos Humanos y Relaciones Externas…
