ODS11. «Nacimos siendo eléctricos y llevando la sostenibilidad por bandera»
Entrevista a Silvia Roldán, Consejera Delegada de Metro Madrid
“La inclusión nos beneficia a todos: empresas, plantillas y toda la sociedad en su conjunto”
Corresponsables entrevista a Sonia Río, Directora General de la Fundación Diversidad.
“La diversidad y la inclusión son ejes estratégicos de nuestro desarrollo de negocio”
Entrevistamos a Teresa Manjón, Directora Corporativa de Relaciones Laborales y Diversidad en…
“Las empresas van incorporando la mayor diversidad social en sus estructuras”
Entrevista a Maite Hernández, Directora de Comunicación para el Sur de Europa y…
“Iberdrola promueve la diversidad e inclusión en todas sus actividades, interna y externamente”
Entrevista con el equipo de Iberdrola.
“Nuestra visión es que la inclusión es directamente proporcional al nivel de innovación”
Entrevista a Laura Santacreu, Directora de Recursos Humanos de HP para el Sur…
«Correos aborda la diversidad desde la inclusión en los procesos de la empresa»
Entrevistamos a Concepción Lagüela, Jefa de Área de Desarrollo Interno y Comunicación interna…
“Los datos demuestran que los avances en diversidad e inclusión son insuficientes”
Entrevista a Rosa Cano, Directora de la Asociación Columbares.
“Hay que impulsar el liderazgo femenino y fomentar las vocaciones STEM entre las jóvenes”
Entrevista con Anna Quirós, Directora de Cultura y Desarrollo directivo de CaixaBank.
Diversidad e Inclusión desde un enfoque de derechos
Tribuna de Susana Álvarez, Consultora Senior en Possible Lab
ODS12. El acopio es la clave para impulsar el reciclaje en México
En el marco del Día Mundial del Reciclaje es vital generar una…
