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ODS 8. Trabajo Decente y Crecimto. Económico

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«Que una empresa sea reconocida por sus buenas prácticas incluso atrae a los mejores talentos»

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ODS8. «Queremos demostrar que una startup puede dar el mismo servicio que una empresa tradicional pero consumiendo mucho menos y siendo mucho más escalable»

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ODS 8. «La certificación de Great Place to Work® confirma que estamos en el camino correcto para hacer de la compañía un lugar donde los empleados puedan crecer y desarrollarse, y al que se sientan orgullosos de pertenecer”»

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ODS8. Cuando los cisnes negros son reales

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ODS8. “Las finanzas sostenibles velan por la sostenibilidad y la viabilidad a largo plazo de la propia empresa”

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La inclusión de la discapacidad intelectual, un pilar para aportar valor a la sociedad

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Teletrabajo y discapacidad

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Diversidad e Inclusión: cuando la inclusión fortalece al negocio

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ODS8. Crisis sanitaria, deuda pública y sostenibilidad

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ODS 8. «Trabajamos más allá del ROI y del beneficio. Hay que extender la mano y ceder un poco de espacio para que ocurran otras cosas» 

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