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España terminó el mes de mayo con un total de 2.454.883 personas en situación de desempleo, según los datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo. Es la primera vez que baja de los 2,5 millones desde julio de 2008. En comparación con abril, el paro registrado ha caído un 2,3 % (57.835 personas menos). Por su parte, la variación interanual arroja un descenso del 5,9 %, lo que supone que hay 152.967 personas desempleadas menos que en mayo de 2024.
Por lo que se refiere a la afiliación, los datos que se han conocido esta misma mañana muestran que, según el dato medio desestacionalizado, actualmente hay en España 21.570.929 afiliados/as. Esto supone un crecimiento de 20.790 personas con respecto al mes pasado. En términos interanuales, la afiliación ha aumentado un 2,2 % (455.232 personas más).
En los últimos tres años, la tendencia general de los indicadores de empleo ha sido alcista. No obstante, el mercado laboral tiene todavía grandes retos por delante y, entre ellos, uno de los puntos más críticos es el desempleo juvenil. De hecho, según Eurostat, la tasa de paro entre los jóvenes menores de 25 años es la más elevada de la Unión Europea. Concretamente, el pasado mes de marzo (dato más reciente disponible) esta se situaba en el 26,6 %, frente al 14,5 % del conjunto de la Unión Europea.
Por lo que se refiere a los datos de paro registrado dados a conocer hoy por el SEPE, actualmente en nuestro país hay 171.003 menores de 25 años en esta situación. Esta cifra es un 4,5 % más baja que la de hace justo un año. Por su parte, mayo cerró con 1.476.581 personas afiliadas en esta franja de edad, un 5,8 % más que durante el mismo mes de 2024 (datos no desestacionalizados).
La tasa de paro cae hasta el 6,8 % entre quienes tienen estudios superiores
Un aspecto que tiene una incidencia directa en el empleo es el nivel formativo. En este sentido, tal y como reflejan los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) que elabora el INE de manera trimestral, un mayor nivel formativo repercute en una menor tasa de paro.
Por eso, las Pruebas de Acceso a la Universidad (PAU) que comienzan hoy son relevantes para el mercado laboral, puesto que más de 300.000 jóvenes van a enfrentarse al último paso antes de dar el salto a la formación universitaria.
Actualmente, según los datos de la EPA correspondiente al primer trimestre de 2025, casi la mitad de los más de 21,7 millones de ocupados/as en España cuentan con estudios superiores. Son, concretamente, 10.294.100 los que han alcanzado este nivel formativo, frente a los 7,4 millones de hace justo una década. Además, tanto este grupo como el que se encuentra en el nivel inmediatamente inferior (segunda etapa de educación secundaria con orientación profesional) son los que más han crecido en términos relativos en los últimos diez años, con un incremento en torno al 40 % en ambos casos, frente al 25 % del conjunto de la población activa.
La mayor presencia de personas que han alcanzado esta formación representa una evolución positiva dentro del mercado laboral, que dispone de trabajadores/as más cualificados y especializados. Asimismo, se trata de grupos de población con una menor tasa de desempleo. Especialmente notable es el caso de los que cuentan con educación superior, donde este indicador cae hasta el 6,8 %, frente al 11,4 % del conjunto de la población. Por su parte, entre quienes tienen estudios de educación secundaria con orientación profesional la tasa de paro es del 12,1 %, algo superior a la media pero inferior a la del resto de niveles de estudios.
No obstante, cuando estos datos se analizan exclusivamente entre los más jóvenes, pese a que esta tendencia favorable en los segmentos formativos más altos se mantiene, las tasas de desempleo aumentan de manera significativa. Por ejemplo, la tasa de paro entre las personas que comprenden los 20 y 24 años con educación superior se sitúa en el 20 %, trece puntos porcentuales por encima del total de la población activa con este nivel formativo.
Todos estos datos inciden en el hecho de que uno de los grandes desafíos del mercado laboral español es la inserción de los más jóvenes. Un reto donde lo que sí parece claro es que la formación puede marcar la diferencia. Para Mónica Pérez, directora de comunicación, estudios y relaciones institucionales de InfoJobs, «disponer de trabajadores/as cualificados es clave para el mercado de trabajo, especialmente en un momento de transformación tecnológica como el actual. Aunque, para impulsar la productividad y la competitividad, la formación debe llegar más allá. Y para ello es indispensable fomentar la recapacitación de quienes ya trabajan y el aprendizaje continuado, sobre todo, adaptado a las necesidades de las empresas».
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