Por cuarto año consecutivo, Schroders y Fundación A LA PAR han colaborado para fomentar la formación de personas con discapacidad intelectual y así contribuir a su inclusión laboral. A través del curso ‘Formación para la limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales’, financiado por Schroders, 12 jóvenes de la Fundación A LA PAR han recibido formación teórica y práctica, acorde con la normativa oficial, con el objetivo de potenciar la empleabilidad de personas con discapacidad intelectual en áreas de limpieza de diferentes instalaciones. En esta segunda edición del curso de certificación oficial de profesionalidad, una tercera parte de los alumnos ya ha conseguido un contrato laboral y la mitad está en procesos de selección, evidenciando la eficacia de este programa formativo. «Gracias al compromiso de A LA PAR y Schroders pudimos aprender en un entorno profesional real, permitiéndonos adquirir habilidades útiles y experiencia práctica en empresas», afirma Santiago Rodríguez, uno de los alumnos.
Desde la Fundación A LA PAR destacan la importancia de la formación como herramienta clave para la inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual. «La formación aporta oportunidades laborales y de cambio a las personas con discapacidad intelectual. Por ello, la colaboración con empresas privadas como Schroders, que ayudan a financiar la formación esencial para conseguir empleo, es clave para el crecimiento y la plena normalización de la contratación de personas con discapacidad», afirma José Luis Castro, director general de la Fundación. Por su parte, desde la empresa colaboradora, Leonardo Fernández, director general para España y Portugal de Schroders, subraya la visión compartida con la Fundación y el valor de la alianza. «Llevamos cuatro años colaborando con la Fundación A LA PAR y nuestra alianza se basa en la creencia compartida de que tanto la inclusión real como la independencia financiera se consigue con hechos. Las oportunidades laborales requieren formación, por lo que intentamos poner nuestro granito de arena para que los alumnos con discapacidad intelectual tengan más oportunidades y consigan sus sueños».
Desde que comenzase la colaboración entre la Fundación A LA PAR y Schroders en 2022, un total de 57 alumnos de las formaciones financiadas —dos cursos de ‘Formación evaluación y validación de páginas web’ y otros dos de ‘Limpieza de superficies y mobiliario de edificios y locales’— se han graduado consiguiendo títulos oficiales y más de la mitad de ellos han logrado contratos laborales, especialmente indefinidos. Esta formación se traduce en un incremento sostenido de oportunidades reales de empleo para las personas con discapacidad intelectual. Además, su impacto se refleja en un elevado retorno social (SROI, por sus siglas en inglés): se estima que por cada euro invertido en proyectos sociales se genera un valor social de entre 2,5 y 3 euros.
Compromiso con la Sostenibilidad
Fundación A LA PAR, con más de 75 años de trayectoria, es un referente en la defensa de los derechos y la inclusión de personas con discapacidad intelectual, desarrollando programas de educación, formación, empleo y vida independiente que promueven autonomía y participación social. Concretamente, en esta formación, se adoptaron medidas de sostenibilidad, reduciendo el uso de papel en un 60 %, utilizando un 85 % de productos de limpieza con certificación ambiental y reciclando el 60 % de los residuos generados. «Nuestro compromiso con la sostenibilidad y la inclusión es inseparable. No solo formamos a personas para que accedan al empleo, sino que lo hacemos cuidando el entorno, fomentando hábitos responsables y generando un impacto positivo duradero. Cada acción que llevamos a cabo busca construir un futuro más justo, inclusivo y sostenible», afirma Almudena Martorell, presidenta de Fundación A LA PAR.
Schroders, alineado con estos valores, refuerza su compromiso global con organizaciones que generan impacto social de manera sostenible y respetuosa con el medio ambiente. Esta alianza demuestra cómo la colaboración entre sector privado y organizaciones sociales puede transformar la vida de las personas con discapacidad intelectual, impulsando su autonomía, su empleabilidad y su participación en la sociedad, mientras se contribuye al cuidado del planeta.
Accede a más información responsable en nuestra biblioteca digital de publicaciones Corresponsables.
