“Tenemos el desafío de trabajar por la inclusión del colectivo de personas transgénero”
Entrevista con Alba Herrero, Directora de RRHH de SAP España y Vicepresidenta…
“El foro QBE Pride busca promover un ambiente inclusivo y respetuoso”
Entrevista con Antonio Alonso, Casualty Underwriter de QBE, con motivo del Dosier…
“Con Shine Talks entrevistamos a personas del colectivo LGBTI con notoriedad empresarial”
Entrevistamos a Sandra Deltell, Socia Responsable de Inclusión y Diversidad de PwC…
“P&G lleva más de 30 años construyendo una cultura empresarial inclusiva con el colectivo LGTBI”
Entrevistamos a Josué Ruiz, OLAY Brand Manager y Líder de GABLE (LGTBI…
“El reto es seguir promoviendo un entorno laboral diverso, equitativo e inclusivo para todos”
Entrevistamos a Sergio Rodríguez, Director general de Pfizer España, con motivo del…
“Nos gustaría ampliar la temática LGBTIQ+ en colaboración con REDI mas allá del eje Madrid-Barcelona”
Entrevista a Darío Angelo Nicola Barelli, líder de Oracle Pride Employee Network…
“En Nationale-Nederlanden tenemos una promesa de marca: Tú importas»
Entrevistamos a Marije Scholma, Subdirectora general y directora de Experiencia del Empleado…
ODS10. Empresas comprometidas con la Diversidad e Inclusión LGBTI
Este artículo forma parte del Dosier Corresponsables: Red Empresarial por la Diversidad…
“El colectivo LGBTI+ puede encontrar barreras para comportarse con naturalidad en el entorno laboral”
Entrevista a Anastasia de las Peñas, Directora de Experiencia Empleado de MAPFRE,…
“Lilly es una de las empresas fundadoras de REDI y única farmacéutica fundadora”
Entrevista con José Luis Molina, representante de Lilly en REDI, con motivo…
