REDI alza la voz del “Orgullo corporativo” y despliega una bandera hecha de palabras por la diversidad LGBTI en la empresa
“El valor de la palabra” es el lema elegido para las acciones…
Ecoembes ayuda al sector de bebidas a cumplir con la normativa de incorporación de plástico reciclado en botellas
La organización ha alcanzado acuerdos con las empresas recicladoras para que al…
«En Telpark somos neutros en carbono desde 2020 y nuestro objetivo es alcanzar las cero emisiones netas en 2040»
Entrevistamos a Francisco Romero, Director de ESG de Telpark
Castilla-La Mancha se suma a la receta electrónica concertada de MUFACE
La región cuenta con 44.725 mutualistas que, junto a las ocho comunidades…
El país que más crece no tiene bandera: ACNUR y las empresas españolas dan respuesta a la crisis global de refugiados
El Dosier Corresponsables - Día Mundial de los Refugiados aborda el papel…
Consum, Issaline, Paredes, Siberia, Singularu y Ana Giménez se alzan con los premios MIA 2025
Los premios MIA 2025 by Huerto de Santa María, organizados por el…
Lucía Sánchez Abad: «La RSC no debe adaptarse a la empresa, debe nacer con ella»
Entrevistamos a Lucía Sánchez Abad, Directora de Alianzas Corporativas y ESG de…
Fundación Endesa y la AEF unen fuerzas en Madrid para impulsar la Sostenibilidad y el Impacto Social de las fundaciones
El encuentro, celebrado en la sede de Endesa, reunió a más de…
La rehabilitación no termina en el hospital: urge reducir la inequidad y facilitar la inclusión tras un ictus
La atención integral y sostenida en el tiempo es clave para una…
Deporte y superación para romper barreras frente a la pérdida auditiva
Aural Team cumple dos décadas promoviendo la salud auditiva a través del…
La Fundación ”la Caixa” y CaixaBank promueven una cátedra para el estudio de la mejora de la calidad de vida de las personas mayores
La nueva ‘Cátedra para una Longevidad Activa y Saludable’ tiene el objetivo…
Grupo Cajamar pone en marcha un programa para favorecer la accesibilidad de todos sus puntos de atención al cliente
6.288 empleados se forman en accesibilidad y atención empática al cliente
